หน้าที่
1. วางแผนกำกับติดตามดูแลการปฏิบัติงานของบุคลากรวิชาชีพพยาบาล
ให้เป็นไปตามจรรยาบรรณและมาตรฐานวิชาชีพ
2. ปรับปรุงแก้ไข
นโยบายองค์กรพยาบาล ให้สอดคล้องและเป็นไปตามระเบียบของทางราชการ
3. ปรับปรุงแก้ไขCNPGและวางแผนการดูแลผู้ป่วยให้ครอบคลุมทุกกลุ่มโรคที่ให้การดูแลรักษาร่วมกับสหวิชาชีพ
ขณะรับไว้รักษาในโรงพยาบาลและหลังจำหน่าย
4. ส่งเสริมการแลกเปลี่ยนเปลี่ยนรู้ด้านวิชาการและการวิจัยเพื่อให้เกิดองค์ความรู้
ร่วมกับสหวิชาชีพ
5. ส่งเสริมให้บุคลากรวิชาชีพพยาบาล มีศักยภาพในการพัฒนาคุณภาพระดับต่างๆ
6. ส่งเสริม สนับสนุน ให้บุคลากรมีความก้าวหน้าในวิชาชีพ
วัตถุประสงค์ของการบริหารการพยาบาล
- เพื่อสนับสนุนการนำกระบวนการพยาบาลมาใช้และยึดผู้ป่วยเป็นศูนย์กลาง
- เพื่อสนับสนุนให้ผู้รับบริการปลอดภัย ไม่มีภาวะแทรกซ้อนและมีความพึงพอใจในบริการ
- เพื่อสนับสนุนให้มีการจัดอัตรากำลังและอัตรากำลังสำรองทางการพยาบาลอย่างเพียงพอเหมาะสมในการให้บริการผู้ป่วยตลอด 24 ชั่วโมง
- เพื่อสนับสนุนให้มีการทำงานวิจัยและนวัตกรรมเพื่อการพัฒนาศักยภาพของบุคลากรทางการพยาบาล
ไม่มีความคิดเห็น:
แสดงความคิดเห็น